生命中的一天…珍妮Selway

珍妮Selway

集团经理,维多利亚连接

我们很高兴Jenny Selway加入AEMO的高级领导团队,担任集团经理- victoria Connections。我们坐下来和Jenny讨论了为什么这个职位对她很重要,以及她的经验和领导力将如何帮助团队更上一层楼。

我们为有Jenny这样的人才成为AEMO团队的一员而感到自豪。

你的角色包括什么?

在AEMO,我们的共同职责是确保当今安全、可靠和廉价的能源,并使能源转型惠及所有澳大利亚人。

我领导维多利亚连接团队,履行AEMO的责任,管理新一代和存储项目到维多利亚电力传输系统的连接过程。由于澳大利亚目前正在经历世界上最快的能源转型,这个团队处于这一根本变化的中心。维多利亚连接积极与发电机和开发商合作,将新的可再生能源项目引入维多利亚,并帮助塑造未来的连接过程,使国家电力市场持续快速发展。

维多利亚接驳队目前正管理超过128个项目,由初步谘询至完成接驳的各个阶段。在过去的12个月里,我们将16亿瓦(GW)的容量接入电网,预计这一数字将逐年增加。

领导团队,我与电气工程建模,项目管理,基础设施和利益相关者关系团队在维多利亚连接,为所有利益相关者提供一个协作,高效和透明的连接过程。

为什么AEMO ?

我在埃克森美孚工作了大约20年,担任过各种工程职位,包括钻井、地下和油藏工程以及合资企业管理,在澳大利亚、墨西哥湾、加拿大东部、乍得和PNG的资产中工作。

虽然我非常重视这一经验,但我渴望进入一个对能源转型有直接影响的角色。AEMO在澳大利亚的转型中扮演着重要的角色,我非常激动能来到这里。特别是在维多利亚连接团队中,我可以看到我们的工作对今天直接减少排放的影响,我很高兴与支持者建立关系,并作为合作伙伴,通过连接到电网的所有复杂性。

我最近完成了气候变化政策的研究生证书课程和emba课程,我还在研究和脱碳领域的两个委员会任职。我期待着用这些技能为AEMO带来来自行业和高等教育的广阔视野。

在文化和价值观方面,如果你想加入一个重视卓越、正直、赋权和包容的组织,AEMO是你的首选。

你如何描述你的领导风格?

我是一个协作型的领导风格,喜欢赋予我的团队力量,但我也喜欢了解我的团队的活动,以及我们如何与其他团队互动。

在接下来的12-18个月里,你对AEMO最期待的是什么?

我期待着尽可能多地了解这个行业,与开发商和其他利益相关者合作,最终将新的可再生能源连接到维多利亚的电网,以帮助实现AEMO的目标,即到2025年,电网能够100%瞬时实现可再生能源的普及。

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